Record pentru bugetari! 9 zile libere in mini-vacanta de Rusalii!

In: Angajari, Social

 Romanii s-ar putea bucura de 9 zile libere cu ocazia sarbatorii de Rusalii.

Rusaliile 2018 se sărbătoresc pe 27 mai, iar luni, 28 mai este zi liberă legală. Tot în aceeași săptămână, vineri, romanii vor avea liber de 1 Iunie, Ziua Copilului.

Dacă Guvernul va decide să ia o decizie în acest sens, românii ar putea avea de Rusalii o vacanţă de 9 zile (26 mai – 3 iunie).

Bugetarii au motive de bucurie şi în lipsa unei decizii a Guvernului. Chiar dacă Executivul nu va aproba o punte între cele două sărbători, funcţionarii vor beneficia două weekenduri prelungite.

ZILE LIBERE 2018

Rusalii 2018. Anul acesta românii vor avea cu două zile libere mai mult decât în 2016. Mai precis, anul acesta au fost doar 12 zile libere, stabilite pentru sărbători publice sau religioase, iar dintre aceste doar șapte au fost în timpul săptămânii.

Rusalii 2018. După minivacanța de 1 Mai și cea de Rusalii, rămâne de văzut dacă autoritățile vor acorda una și de Sfânta Maria, având în vedere că ziua pică marțea. Iată câte zile libere mai avem anul acesta:

15 august (marţi) — Adormirea Maicii Domnului
30 noiembrie (joi) — Sfântul Andrei
1 decembrie (vineri) — Ziua Naţională a României
25 decembrie (luni) și 26 decembrie (marți) – Crăciunul

Bani adunati numai din donatiile romanilor, nimic de la stat! A început construcția Spitalului Oncologic pentru copiii din România

In: Sanatate, Social

Mai mulți români au înființat asociația „Dăruiește Viața” având ca scop construirea unui spital oncologic modern pentru copii. Au adunat 4 milioane de euro și în aceste zile au început efectiv construcția.

Pe Facebook, Adrian Baboi-Stroe a scris: „Un moment important pentru oamenii care au hotărât că pot face ceva cu forțe proprii, fără a mai aștepta după guvern, ministere sau primărie. Asociația „Dăruiește Viața” a pornit șantierul Centrului de Oncologie Pediatrică, după o campanie prin care s-au strâns mai mult de 4 milioane de euro de la peste 1.400 de companii și peste 100.000 de donatori persoane fizice.

Oana Gheorghiu a scris: „Știți momentele alea speciale, în care simți o mare bucurie dar și teamă pentru ce va fi? Așa, o euforie amestecată cu grijă, cu responsabilitate și cu multă nerăbdare….Cam așa trăim noi zilele astea. Și e tare mișto 🙂

Și vă mulțumim vouă, celor ce ne-ați susținut și încă o faceți.

Și mulțumim Paula HerloTudor Chirilă și Alex Dima pentru că ne-ați încurajat nebunia și ne-ați ajutat să ajungem aici. Fără voi n-am fi reușit. Vă așteptăm așadar pe șantier 

Daruieste Viata:  Sistemul medical romanesc are nevoie de schimbari profunde, dar dispune de fonduri insuficiente.
Misiunea noastra este sa sustinem activitatea spitalelor si a centrelor oncologice si hematologice, prin proiecte de strangere de fonduri. Avem obiective precise si monitorizabile pe fiecare proiect in parte si, informam totodata pacientii in privinta drepturilor pe care le detin.

Experienta ne-a demonstrat ca, prin actiuni de implicare si voluntariat, putem aduce schimbari vizibile in sistemul medical. Ne conduce dorinta de a putea ajuta mai mult, dar mai ales de a uni OAMENI. ACTIUNILE prind VIATA, de aceea avem nevoie de cat mai multa implicare.

Sursa: Romani-buni.info

Alti bani, alta distractie! Guvernul anunta schimbarea cardurilor de sanatate!

In: Sanatate, Social

Anunț de ultimă oră de la CNAS! Cu toate că unii români nici măcar nu şi-au ridicat vechile carduri de sănătate, iar alţii nu le-au validat – anul acesta vor primi altele. Casa Naţională de Asigurări de Sănătate a anunţat că va tipări carduri noi, deoarece unele documente vor expira.

„Românii deţin peste 14 milioane de carduri de sănătate, dintre care aproape două milioane nu au fost încă activate de titulari”- potrivit Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate.

Primele carduri emise îşi pierd anul acesta valabilitatea, aşa încât vor fi înlocuite cu altele noi.

Asiguraţii le vor primi tot prin intermediul Poştei Române, iar dacă nu le vor sosi la timp vor putea utiliza vechile carduri.

Peste 20 de tone de dovlecei, pline de pesticide, importate din Turcia si vandute in Romania!

In: Mediu, Social

Inspectorii Autorătăţii Naţionale Sanitar Veterinare şi pentru Siguranţa Alimentelor (ANSVA) au depistat, într-un depozit din judeţul Ilfov, aproape 20 de tone de dovlecei contaminaţi cu reziduuri de pesticide. Dovleceii proveneau din Turcia şi s-a înregistrat depăşirea limitei maxime admise pentru substanţa Metalaxil-M. Nicio cantitate din acest produs nu a ajuns în consum.

ANSVSA a anunţat, luni, că săptămâna trecută, cu prilejul controalelor pentru depistarea reziduurilor de pesticide, inspectorii Autorităţii au prelevat probe din legume şi fructe provenite din ţări terţe, dintr-un depozit din judeţul Ilfov.

„Pentru probele prelevate dintr-un transport de dovlecei provenit din Turcia, analizele de laborator au pus în evidenţă o depăşirea a limitei maxime admise pentru substanţa Metalaxil-M”, anunţă ANSVSA.

Reprezentanţii Autorităţii anunţă că întregul lot de 19.644 de kg de dovlecei a fost distrus prin incinerare (în data de 13.04.2018).

Nicio cantitate din acest produs nu a ajuns în consum.

„Verificările cu această tematică se realizează în posturile de inspecţie la frontieră şi în punctele finale de import, vizează determinarea prezenţei şi a încadrării în limitele admise ale reziduurilor de pesticide din fructele şi legumele provenite din import”, mai anunţă ANSVSA.

Metalaxilul este o substanţă folosită ca fungicid, utilizată pentru combaterea manei la diferite tipuri de legume şi fructe. Are, în general, o toxicitate acută scăzută, putând avea efect alergic pentru ochi şi piele.

Sursa: News.ro

Au pierdut orice legatura cu realitatea! Salariu lunar de 68.000 de lei la o companie de stat!

In: Angajari, Social

Directoratul Hidroelectrica a propus, iar Consiliul de Supraveghere a avizat, salarii foarte mari, practic duble față de anul trecut, pentru conducerea societății. Noile venituri ale Directoratului și Consiliului de Supraveghere ar urma să fie aprobate în ședința AGA din 4 mai 2018. Dacă vor fi aprobate, un membru al Directoratului ar putea fi plătit în medie cu 68.166 lei brut lunar, iar un membru al Consiliului de Supraveghere cu 31.976 lei. Hidroelectrica este o companie controlată politic de ALDE.

Acestea sunt mediile la nivelul Directoratului și Consiliului de Supraveghere, însă șefii acestora ar putea primi chiar mai mult.

Potrivit unei note de fundamentare a proiectului de buget pe 2018, semnată de membri ai Directoratului și de președintele Directoratului Bogdan Badea, totalul cheluielilor cu remunerarea managerilor societății se ridică în 2018 la 6 milioane lei. Aceleași sume sunt estimate și pentru 2019 și 2020.

Cheltuielile aferente Directoratului pentru anul 2018 sunt estimate la 4,09 milioane lei pentru un numar de 5 membri. Remunerația fixă va fi de 2,04 milioane lei pentru 2018, 2019 și 2020, iar componența variabilă va fi tot de 2,04 milioane lei. Remunerația directoratului a fost calculată pe baza salariului mediu brut din ramura energie înmulțită cu 6 la 34.083 lei/lună.

Cheltuielile aferente Consiliului de Supraveghere format din șapte membri au fost estimate la 1,9 milioane lei. Cheltuielile pentru indemnizația fixă lunara se ridică la 959,2 mii lei, iar pentru componenta salarială variabilă tot la 959,2 mii lei.

Sursa: Hotnews.ro

VIDEO-Proteste uriase in spitalele din toata Romania! Incercari disperate ale ministrului sanatatii pentru a-i linisti pe medici!

In: Sanatate, Social
Câteva zeci de angajaţi ai Spitalului „Bagdasar Arseni” din Capitală protestează luni dimineaţă, în curtea unităţii medicale, reclamând reducerea sporurilor cu până la 1.700 de lei.

O parte a angajaţilor Spitalului „Bagdasar Arseni” au protestat şi vineri, iar luni dimineaţă au reluat protestele în curtea unităţii medicale, reclamând că au ajuns să piardă din venituri chiar şi 1/700 de lei, după reducerea sporurilor. Cei mai afectaţi sunt asistenţii şi infirmierii, care spun că au scăderi salariale între 1.000 şi 1.700 de lei în urma aplicării noii legi a salarizării şi a noului regulament al sporurilor.

O delegaţie a protestatarilor ar urma să meargă la discuţii cu conducerea spitalului.

Noi proteste ar urma să aibă loc luni şi la Institutului de Pneumoftiziologie „Marius Nasta” din Capitală.

În ultima perioadă, au avut loc proteste ale angajaţilor în mai multe spitale din Capitală – Institutul de Pneumologie „Marius Nasta”, Institutul Naţional de Boli Infecţioase „Matei Balş” şi Institutul pentru Boli Cardiovasculare „C. C. Iliescu” din cadrul Spitalului Fundeni.

Guvernul a aprobat în urmă cu o săptămână regulamentul cadru al sporurilor acordate angajaţilor din sistemul sanitar, care stabileşte procente diferenţiate în funcţie de condiţiile fiecărui loc de muncă, în condiţiile în care Legea 153/2017 prevede un nivel maxim al sporurilor acordate în sistemul sanitar şi de asistenţă socială la 30% din suma salarilor de bază la nivelul ordonatorilor principali de credite. Ca urmare a deciziei Guvernului, acest nivel poate ajunge şi până la 85%.

Măsura este contestată de către sindicaliştii din sănătate, care spun că pragul de 30% pe ordonator principal de credite nu permite aplicarea unui Regulament de sporuri echitabil pentru toate categoriile de salariaţi din sistem, fapt care va duce la dezbinarea echipei medicale, că prevederi ale Legii 153/2017 discriminează, în continuare, o parte importantă a lucrătorilor din sistemul sanitar (biologi, biochimişti, farmacişti, moaşe, infirmieri, personal TESA) şi de asistenţă socială, că Legea 153/2017 în forma publicată de Ministerul Sănătăţii aduce inclusiv pierderi de venituri pentru unii angajaţi din domeniu şi că singurul argument invocat de guvernanţi pentru blocarea solicitărilor SANITAS este lipsa resursei financiare.

Ministrul Sănătăţii, Sorina Pintea, a anunţat vineri, la finalul unor noi negocieri cu sindicaliştii din sănătate, că va da o circulară prin care cere spitalelor ca în baza legii să acorde stimulente angajaţilor care vor avea veniturile mai mici în luna martie, astfel încât să fie compensate pierderile. Pintea a precizat că aproximativ 10 la sută dintre angajaţii din domeniul medical vor avea pierderi la salarii în această lună.

„Este un articol în Legea 95, la capitolul de finanţare a spitalelor, care poate fi aplicat. Eu spun că pot să aplice o lege care este în vigoare ca să poată compensa nişte pierderi de venituri pe anumite categorii, infirmieri, brancardieri. Este vorba despre a se gospodări fiecare. (…) Eu voi da această circulară pentru că am avut o discuţie cu sindicatele, au agreat această soluţie de moment. Stimulentele vor acoperi la personalul care pierde la venituri. Nu pierde tot personalul. Să nu uităm că există la spitalele din Capitală medici care câştigă până la 22.000 de lei net, fără veniturile din gărzi. Deci în momentul în care Guvernul a dat această lege a salarizării a spus dorim să ne păstrăm medicii în ţară”, a declarat ministrul Sănătăţii Sorina Pintea vineri, după discuţiile cu sindicatele.

Ea a precizat că aproximativ 10 la sută dintre angajaţii din sistemul sanitar vor avea salariile mai mici, însă sunt „situaţii punctuale”, care pot fi rezolvate. Ministrul a spus că a prezentat această soluţie sindicatelor încă de acum o lună şi nu ştie de ce nu au agreat-o de atunci. Pintea a adăugat că o a doua soluţie este regândirea regulamentului de sporuri pe categorii de spitale.

„Deocamdată sunt aceste două propuneri, una a noastră cu aplicarea legii cu stimulentele pentru această lună, iar ei au venit cu propunerea diferenţierii pe categorii de spitale. Mai sunt şi alte soluţii la care ne vom gândi, dar până la urmă repet, noi aplicăm legea salarizării cu încadrarea în cuantumul de sporuri”, a mai spus Pintea.

Întrebată dacă bolnavii vor avea de suferit, Sorina Pintea a spus că nu, însă se va vedea cum se „gospodăreşte” fiecare spital şi cum se vor echilibra lucrurile.

„Fiecare unitate spitalicească în parte trebuie să îşi facă această echilibrare şi să vadă exact cum stă. Vom vedea cine gestionează bine sau nu un spital. Stimulentele nu se dau la tot personalul, ci personalului care pierde faţă de venitul din luna februarie. Tocmai pentru a echilibra lucrurile. Vom vedea cum se gospodăreşte fiecare”, a spus ministrul Sănătăţii, potrivit News.ro.

La rândul lor, sindicaliştii din Sănătate se declarau mulţumiţi de soluţiile găsite în urma negocierilor de la minister şi încrezători că pentru moment situaţia a fost aplanată.

„Se pare că pot exista soluţii. Sunt foarte multe probleme peste tot şi faptul că va trimite acum o circulară că se poate folosi şi de acei bani ca stimulente pentru cei care pierd este un lucru minunat, că îi mai liniştim o perioadă de timp scurtă până când regândim regulamentul de sporuri. (…) Oamenii au ieşit spontan, asta este situaţia. Sperăm ca în urma şedinţei noastre şi în urma întâlnirii cu cei de la Ministerul Sănătăţii, să aplanăm puţin situaţia şi să identificăm soluţii concrete pe termen lung. Vom vedea ce vom face în viitor”, au declarat liderii Sanitas la ieşirea din minister.

De asemenea, aproximativ două sute de angajaţi ai Spitalului Judeţean de Urgenţă din Craiova au întrerupt lucrul şi protestează, luni dimineaţă, în curtea unităţii medicale, reclamând că le-au fost diminuate sporurile cu până la 50%. Protestul a început în jurul orei 8:00, când aproximativ 200 de angajaţi, în mare parte asistenţi medicali şi infirmieri, au ieşit în curtea spitalului, nemulţumiţi că sporurile le-au fost diminuate cu procente între 20 şi 50%.

Se pleaca pe capete si cei care raman nu mai vor sa faca copii! Declinul demografic al Romaniei ia accente tragice in 2018!

In: Sanatate, Social

Populația României a continuat scăderea din cauze demografice, iar declinul s-a accentuat în februarie, când s-au pierdut 10.137 de locuitori, mai mulți decât în aceeași lună a anului trecut, această situație fiind generată în principal de o reducere a natalității, arată datele publicate vineri de Institutul Național de Statistică (INS).

Prin comparație, în februarie 2017, sporul natural negativ a fost de 9.693 de persoane, scrie News.ro.

n februarie 2018 s-au născut 12.691 de copii, cu 4.437 mai puțini decât în ianuarie 2018 și cu 325 mai puțini decât în februarie 2017.

Totodată, s-au înregistrat 22.828 decese, cu 795 mai puține decât în luna ianuarie 2018 și cu 119 mai multe față de luna februarie 2017.

Mortalitatea infantilă din România a scăzut în februarie 2018 față de aceeași lună a anului trecut, fiind înregistrate 94 de decese ale unor copii cu vârsta de sub un an, cu 11 mai puține decât în urmă cu un an.

În luna februarie 2018, la oficiile de stare civilă s-au înregistrat 6.095 căsătorii, cu 479 mai multe decât în luna ianuarie 2018. Numărul divorțurilor pronunțate prin hotărâri judecătorești definitive a fost de 2.909, cu 2.156 mai multe decât în luna ianuarie 2018.

Populația României a scăzut anul trecut cu 69.279 de persoane din cauza declinului demografic, cu 27,5% mai mult decât în anul anterior, în special ca urmare a scăderii natalității. În 2016, sporul natural negativ a fost de 54.316 de persoane.

Sursa: Profit.ro

By: Stefan Mihalache Tags: , , ,

Pare rupta de realitate! Romanii protesteaza in toata tara si Olguta Vasilescu anunta ca s-au dublat salariile!

In: Angajari, Social

Ministrul Muncii și Justiției Sociale, Lia Olguța Vasilescu, a făcut, miercuri seara, o dezvăluire incendiară. Potrivit șefei Muncii, acestor bugetari le-au fost dublate salariile.

Potrivit Olguței Vasilescu, un  medic primar la secţia pneumologie a ajuns în martie la un venit net de 16.930 de lei, faţă de 8.375 de lei în februarie 2018, iar un medic specialist dispensar TBC la 12.828 de lei, de la 6.316 lei. De asemenea, salariul net al unui medic specialist gradaţia 3 a crescut la 9.494 de lei în martie, de la 6.481 de lei în decembrie.

Exodul medicilor în străinătate s-a redus cu 40% doar pe promisiunea de creştere a salariilor în sistemul sanitar şi au început să sune medici care sunt la clinici importante în străinătate că vor să se întoarcă în România, a declarat miercuri, la postul public de televiziune, ministrul Muncii, Lia Olguţa Vasilescu.

„Se întorc mulţi medici din străinătate. Ei îşi depun o cerere, nu ştiu să explic foarte bine procedura…Dar se ştie la Colegiul Medicilor câţi pleacă anual. Sunt mulţi care achita cotizaţia în România în cont chiar dacă sunt plecaţi.(…) Ce pot spune cu exactitate este că doar pe promisiunea de creştere a salariilor în sectorul medical în ultimele luni s-a oprit exodul cu 40%. Este cu 40% mai mic decât era în urmă cu un an. Deja au început să sune medici care sunt la clinici importante din Uniunea Europeană că vor să se întoarcă în România, ceea ce este o veste extraordinară”, a spus Lia Olguţa Vasilescu.

Ministrul Muncii a subliniat că salariile medicilor au crescut din martie pe grila din 2022, pentru că lipsa acestora a devenit „o problemă naţională”, precizează Agerpres.

„S-au crescut salariile medicilor şi asistentelor direct pe grila din 2022. Este deja o problemă de siguranţă naţională. Nu mai avem medici în România. Există judeţe întregi în care nu mai există un singur medic de o anumită specialitate. Au plecat 14.000 de medici în exterior. S-au făcut tot felul de concursuri de angajare în ultimul an pentru medici. Se prezintă foarte puţini şi în niciun caz suficient de mulţi ca să acopere locurile libere din sistemul sanitar. Dacă nu făceam acest lucru, să majorăm salariile direct pe grila din 2022 pentru medici, intervenea o problemă naţională mai mare decât o avem deja. Pentru medici şi asistente medicale s-a discutat, a fost o chestiune pe care ne-am asumat-o ca şi coaliţie de guvernare”, a menționat Vasilescu.

Viorica Dancila le da liber bugetarilor in 30 aprilie

In: Angajari, Social

Guvernul va stabili astăzi ca data de 30 aprilie să fie zi liberă pentru salariații din sectorul public, a anunțat premierul Viorica Dăncilă, la începutul ședinței de Guvern de joi.

Guvernul va lua această decizie pentru a face punte cu ziua de 1 mai, care este marți și este de asemenea zi liberă.

„Prevederile actului normativ nu se aplică locurilor de muncă unde activitatea nu poate fi întreruptă”, a precizat Viorica Dăncilă.

By: Stefan Mihalache Tags: , , ,

Olguta Vasilescu a oferit cea mai penibila explicatie pentru scaderile de salarii: A fost luna scurta!

In: Angajari, Social

Potrivit INS, câştigul salarial mediu nominal net a fost de 2.487 lei, în uşoară creştere faţă de luna precedentă cu 3 lei (+0,1%).

Totodată, a intervenit şi o creştere a salariului mediu net în luna februarie a anului 2018, faţă de aceeaşi lună a anului trecut: comparativ cu luna februarie a anului precedent, câştigul salarial mediu nominal net a crescut cu 11,2%.

De asemenea, s-au mai înregistrat creşteri ale salariului mediu net şi în sectorul bugetar: în sectorul bugetar s-au înregistrat uşoare creşteri ale câştigului salarial mediu net faţă de luna precedentă în învăţământ (+1,1%), respectiv în administraţie publică (+0,6%)”.

Singura excepţie, şi anume aceea din domeniul sanitar, unde câştigul salarial mediu net a scăzut în sănătate şi asistenţă socială, -2,1%, comparativ cu luna precedentă, „se explică prin faptul că, în luna februarie, numărul zilelor nelucrătoare (opt) a fost mai mic decât în luna ianuarie (11)”, arată comunicatul transmis de Ministerul Muncii.

„Menţionăm că, în sănătate şi asistenţă socială, zilele nelucrătoare, care se acoperă prin gărzi şi asigurarea continuităţii, se plătesc cu un spor de până la 100% din salariul de bază. Astfel, în luna ianuarie au fost libere prin lege zilele de 1,2 şi 24 ianuarie, cărora li se adaugă opt zile de week-end, faţă de februarie, când au fost libere doar cele opt zile de week-end”, se mai arată în documentul citat.

Oficialii ministerului precizează că în luna ianuarie, în sănătate s-au angajat 4.000 de cadre sanitare, iar pentru februarie se estimează o angajare de acelaşi nivel.

„Aceasta înseamnă o creştere lunară de circa 1% a personalului, în special cu salarii de debutant, adică mai mici. Precizăm că şi în anii anteriori, 2016, respectiv 2017, s-a înregistrat o fluctuaţie similară între lunile ianuarie şi februarie, în ceea ce priveşte salarizarea, din aceleaşi motive precum cele enunţate anterior”, spun reprezentanţii MMJS.

Desertul din sudul Romaniei ajuns la peste 100.000 hectare si continua sa creasca! In urmatorii ani risca sa acopere toate pamanturile fertile din sud!

In: Mediu, Social

Întinsă pe 6% din suprafața județului Dolj, pe o suprafață de cel puțin 100.000 de hectare, zona supranumită „Sahara României” este imaginea perfectă pentru pericolele care ne pasc dacă continuăm să defrișăm la întâmplare.

Sudul României se transformă încet în deșert. Suprafețe extinse ar putea să devină, nu peste mult timp, peisaje demne de Africa de Nord, avertizează specialiștii. Numai în Dolj sunt peste 100.000 de hectare în curs de aridizare, zonă cunoscută drept „Sahara Olteniei” – un triunghi, pe hartă, între Craiova, Calafat și Corabia. Iar specialiştii spun că dunele înaintează în fiecare an cu o mie de hectare.

Cauza principală a acestui fenomen rar de deșertificare este defrișarea perdelelor de păduri, care opreau efectele aridității. Însă dacă în 1970 pădurile acopereau 12% din suprafața județului Dolj, acum ele mai ocupă doar 7%, iar cifra este în scădere.

În urmă cu cinci ani, specialiștii de la Agenția Națională de Meteorologie (ANM) trăgeau un semnal de alarmă cu privire la un scenariu sumbru. „Până la sfârșitul secolului, vom avea creșteri în jur de patru grade, în anotimpul de vară, și în jur de trei-patru grade, în anotimpul de iarnă. Creșterile vor fi mai mari în anotimpurile solstițiale decât în cele de tranziție, ne arată modelele. Și aceste creșteri de temperatură vor fi însoțite de diminuarea precipitațiilor în sezonul cald”, spunea Roxana Bojariu, climatolog al ANM.

Însă temperaturile aflate în creștere, lipsa de soluții pentru fixarea solului nisipos și lipsa pădurilor care să mai tempereze clima au dus la formarea unui deșert în toată regula. Problema este una mai veche, dar fenomenul s-a accelerat în ultimii ani, din cauza defrișărilor.

Înainte de 1989, autoritățile luaseră măsuri prin care reușiseră să transforme mini-deșertul într-un adevărat paradis agricol. Atunci au fost plantate perdele forestiere pe mii de hectare, a fost pus la cale un sistem de irigații între Sadova și Corabia, care să fie activat pe timpul secetelor, iar agricultorii produceau tone de fructe, cereale sau legume, pe care statul le exporta apoi. După Revoluție, sistemul de irigare a fost distrus, pădurile au fost puse la pământ, iar deșertul a recucerit zona aridă.

Alături de jaful produs asupra perdelelor forestiere, „sistemul de irigații a căzut pradă dezinteresului”, crede Călin Dănuț, cercetător în cadrul Institutului de Geografie al Academiei Române. „Nu numai al locuitorilor, ci si al tuturor politicienilor care au trecut prin acest spatiu. Oamenii au vină! Au vrut să ducă ceva acasă. Au furat țevile de irigații, au furat motoarele, au dus la fier vechi, acum ne întrebăm ce se întâmplă. Acum, din nefericire, senzația mea – si nu vreau să supăr pe nimeni – este de părăsire”, adaugă acesta.

Localnicii spun că acum pământul este complet neroditor. Nicio plantă nu își prinde rădăcinile în nisipul din „Sahara Olteniei”, așa că oamenii au renunțat să își mai investească banii în culturi sortite eșecului. Iar agricultorii care au rămas în zonă s-au reorientat spre culturile tropicale.

„Cultivăm fasole africană, cartofi dulci şi arahide în Sahara Olteniei. Terenul este nisipos la Dăbuleni şi nu vom reuşi niciodată să avem recolte bogate de porumb sau de grâu. Cum sistemul de irigaţii nu va mai fi pus la punct niciodată, trebuie să ne descurcăm fiecare cum putem. Înainte de Revoluţie, la noi în zonă se iriga totul. Acum, dacă o să mergeţi pe câmp, nu o să mai vedeţi nici urmă din acel sistem din perioada comunistă“, spune un agricultor.

La sfârșitul anului trecut, 400 de voluntari au plantat 5.000 de salcâmi pe terenul nisipos din Dolj, însă este nevoie de mult mai mult de atât, dacă vrem să salvăm zona de la transformarea într-un deșert în toată regula. Până când autoritățile vor lua măsuri pentru stoparea înaintării deșertului, în Dolj, acesta a început să ia forma unei fâşii late de aproape 30 de kilometri, care s-a întins pe terenuri unde erau livezi, vii şi culturi de cereale. Acum, doar la Dăbuleni se mai pot cultiva celebrii pepeni şi asta numai pentru că ei preferă terenurile nisipoase.

Specialiştii mai spun că, în următorii 50 de ani, câmpurile fertile din sudul României ar putea fi complet acoperite de nisip.

Sursa: Digi24.ro

Locuri de munca extrem de bine platite in Dubai: De la mecanici la profesori! Romanii sunt la mare cautare

In: Angajari, Social

Românii care vor să lucreze în Emirate sau în alte state din Golf au la dispoziție în această perioadă mai multe locuri de muncă libere, scrie Greatnews.ro.

Unii angajatori oferă mese, cazare, transport și bilete de avion gratuite. De asemenea, veniturile nu sunt impozabile.

Iată câteva dintre cele mai interesante locuri de muncă:

1. O companie de recrutare caută 60 de persoane care să lucreze în hoteluri din Dubai.

Ce se cere:

– cunoșterea limbii engleze
– abilitatea de a lucra într-un mediu aglomerat
– persoanele să fie orientate către client
– angajații să aibă o personalitate plăcută

Ce se oferă:

– bilete de avion dus-întors spre țara de proveniență (o dată la fiecare 2 ani)
– cazare, transport, uniforme și masa asigurată
– acces la facilități de relaxare
– asigurare medicală
– 30 de zile de vacanță pe an plus alte 10 zile libere cu ocazia sărbătorilor
– traininguri

AICI puteți afla mai multe informații despre aceste locuri de muncă și puteți aplica.

2. O școală privată din Abu Dhabi caută un profesor de engleză.

Ce se cere:

– minimum 4 ani de experiență
– diplomă universitară
– să fie pregătit să lucreze într-un mediu multicultural
– să aibă abilități avansate de folosire a calculatorului

Se oferă un pachet salarial atractiv, iar cazarea este gratuită.

AICI puteți afla mai multe informații despre aceste locuri de muncă și puteți aplica.

3. O companie caută 5 mecanici de reparații și mentenanță tancuri care să lucreze în Kuwait.

Candidatul ideal:

– experiență anterioară în unitate militară de service și reparații cel puțin 5 ani.
– cunoștințe avansate și deprinderi în efectuarea de lucrări mecanice de întreținere și reparații pentru tancuri, amfibii și blindate militare cu șenile.
– studii absolvite în cadrul Academiei de Tancuri sau/și experiență relevantă în subunități de tancuri și blindate.
– limba engleză cel puțin nivel mediu.
– permis categoria B.
– experiența în teatrele de operațiuni constituie un avantaj.

Descrierea jobului:

– realizează lucrări de mentenanță și reparații pentru tehnică militară: tancuri Abrams M1, blindate Bradley, vehicole de recuperare M88, etc
– constată cauza defecțiunilor și ia măsurile corective necesare.
– demontează și reasamblează echipamentele cu ajutorul manualelor tehnice, a dispozitivelor de ridicat, a uneltelor pneumatice și a altor scule specifice.
– inspectarea, repararea și înlocuirea componentelor, motoarelor și subunităților funcționale.
– instruirea membrilor echipei în legătură cu incidente de mentenanță neobișnuite sau rezolvarea cazurilor speciale de analiză.

Ce se oferă:

1. Salariu avantajos neimpozabil în dolari americani
2. Cazare gratuită în aparatamente complet utilate.
3. Bilet de avion dus / întors.
4. Contract ferm pe 1 an cu posibilitate de prelungire.
5. Bonus la finalizarea contractului la termen.
6. Mediu de lucru sigur și profesionist alături de personalul Armatei SUA.

AICI puteți afla mai multe informații despre aceste locuri de muncă și puteți aplica.

Sursa: Greatnews.ro